2023年党风廉政建设和反腐败工作任务及分工

2023年党风廉政建设和反腐败工作任务及分工
　　　　按照公司2023年工作会、党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会部署要求，现将公司2023年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分解如下：
　　　　一、坚守职能定位，切实履行监督基本职责、第一职责
　　　　1.持续完善做到“两个维护”的制度机制，不断深化“第一议题”制度、“看齐对标”机制，按照“四项标准”狠抓落实，健全***总书记重要指示批示和党中央决策部署落实的全链条制度体系，完善台账管理、督查问责、“回头看”等落实机制。（党委办公室、纪委办公室按职责分工牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　2.监督推动各级党组织坚决落实党的XX大关于坚持加强党的全面领导和党中央集中统一领导的各项部署要求，严明政治纪律和政治规矩。加强对学习宣传贯彻党的XX大精神情况的监督，推动党的XX大作出的决策部署转化为促进公司高质量发展的生动实践。（党委办公室、纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　3.聚焦高质量发展主题，围绕集团“一增两稳三提升”目标，督促各单位保持战略定力，推动做强做大做优机电局走深走实。（财务资金部、运营管理部、市场开发部、科研办牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　4.聚焦新一轮深化国有企业改革行动，督促各单位深化三项制度改革，加快数字化管理变革，持续完善现代企业治理体系。（人力资源部、科研办牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　5.聚焦现代产业链建设，督促各单位切实把科技创新摆在中心位置，加强关键核心技术攻关，打造原创技术策源地。（科研办牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　6.聚焦建强专业化，督促各单位突出主业、做精专业，持续推动传统产业转型升级和战略性新兴产业培育壮大，加大扶持力度。（财务资金部、运营管理部、市场开发部牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　7.聚焦坚决防范化解重大风险，督促各单位更好统筹发展和安全，牢牢守住不发生系统性风险底线。（办公室、法律风控部、安全环保监督部、运营管理部牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　8.把执行力建设纳入政治监督范畴，着力发现问题、校准偏差、督促整改，保障公司战略部署和高质量发展要求落实落地。（党委办公室、纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　9.制定政治监督工作指引，细化监督清单，推动政治监督具体化、精准化、常态化。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　10.加强对“一把手”和领导班子监督，严格执行《关于落实《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》工作方案》和实施细则，围绕捍卫制度、落实决策、履行责任、行使权力情况，在增强监督实效上下功夫。落实党委书记、纪委书记同下级“一把手”谈话制度，推进谈话穿透到基层项目。（纪委办公室、党委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　11.规范审慎回复党风廉政意见，坚决杜绝带病提拔。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　12.做好任前廉政谈话工作，严格落实“凡提必谈”要求，教育引导干部系好履新“第一粒扣子”，各级新提任领导人员在未经廉政谈话前原则上不得赴任。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）
　　　　13.推进领导干部廉政档案建设，督促各单位纳入廉政档案范畴，做实做细监督管理。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）
　　　　14.加强年轻干部教育管理监督，探索构建系统治理、源头治理、重点治理、动态治理“四位一体”年轻干部腐败问题治理体系，适时出台指导方案。（纪委办公室、党委办牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　15.推动深化监督员监督，加大教育培训和横向交流力度，推广应用纪检监督员云平台，在解决“不敢监督、不愿监督、不会监督”上持续发力；将重点关注纪检监督员作用发挥情况，督促落实公司高质量发展工作部署。（纪委办公室牵头，各单位结合实际落实）
　　　　16.坚持问题导向，强化专项监督，推进重点领域突出问题专项治理走深走实。尤其要重点强化项目监督专项工作，在公司党风廉政建设和反腐败工作领导小组统筹部署下，督促各单位全面落实、基层项目严格执行，以项目为源头夯实公司高质量发展基石。公司相关部门要按照有利于基层项目监管、有利于压实主体责任“两个有利于”原则，进一步强化项目监督体系建设。各单位要对照实施方案和监督清单要求，发扬钉钉子精神狠抓落实，特别要紧盯重点项目、亏损项目强化监督，确保取得实效。7月底前，各单位要专题报告这项工作的推动落实情况。公司党风廉政建设和反腐败工作领导小组将进行阶段性总结评估，研究部署下一阶段工作安排。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　17.压实各级党组织全面从严治党政治责任，督促各级“一把手”牢固树立全面从严治党不力就是不称职的观念，着力破解责任虚化悬空、压力传导层层衰减问题，推动“两个责任”落实落地。（党委办公室、纪委办公室牵头，各部门、事业部，各区域总部、各单位结合实际落实）
　　　　18.充分发挥党风廉政建设和反腐败工作领导小组和协调小组作用，持续深化大监督体系建设，不断完善党委全面监督、纪委专责监督、党的工作部门职能监督、党的基层组织日常监督、党员民主监督有机结合的党内监督体系；持续强化党内监督与董事会治理主体监督，以及审计、财务、法律等业务监督的贯通协同，统筹推进各类监督力量整合、程序契合、工作融合，前移监督关口，深化源头治理。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　19.持续完善沟通会商、工作提示、监督检查、谈心谈话等“四项工作机制”，把日常监督做实做细。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　20.按照集团关于加强境外违规经营投资责任追究的部署要求，从严落实“六项禁令”，加强佣金监管，对随意违反“三重一大”、经营投资等制度规定、有意规避监督监管的，从严查处、追责问责。（纪委办公室、市场开发部、运营管理部牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　二、深化标本兼治、系统治理，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐
　　　　21.对信访举报、日常监督、执纪审查、专项整治发现的问题，以及上级巡视、审计等部门移交的问题线索，主动出击、深挖细查。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　22.聚焦工程建设、物资采购、新兴业务、投资业务等重点领域，以及招标投标、项目审批、并购重组等关键环节，严肃查处靠企吃企、利益输送、设租寻租等违纪违法行为；坚决查处“影子股东”“影子公司”“逃逸式辞职”等新型腐败和隐形腐败；要抓出一批典型案例，强化震惊、震慑、震动作用，推动违规用权、违规决策、违规用人这些乱象有明显好转。配合项目监督专项工作，对涉及基层项目的问题线索优先处置，对重大问题、典型案件实行挂牌督办、提级办理、倒查责任，坚决纠治损公肥私、权钱交易、权权交易等行为，牢固树立项目管理“再严都不为过”的鲜明导向。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
　　　　23.扎实做好违规违法获取工程项目专项治理工作，成立工作专班，组织全面深入开展自查自纠，深入排查围标串标、违法分包转包、出借资质、通过掮客违法操作以及直接或变相行贿等突出问题，重点整治通过违规违法尤其是行贿手段获取工程项目行为。（纪委办公室牵头，各部门、各单位结合实际落实）
24.落实执纪审查专项检查三年全覆盖要求，持续开展现场检查和督促整改工作，建立健全依规依纪安全文明办案长效机制。（纪委办公室落实）

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