政法队伍教育整顿民主生活会个人对照检查（法院3500字）（全文3520字）

　　　
法院队伍教育整顿民主生活会对照检查
　　　　根据《院党组关于在全院开展ZF队伍教育整顿专题民主生活会的实施方案》精神，在对标党章党规，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话的基础上，我结合个人思想和工作实际，围绕“政治思想、党性修养、履职尽责、公正执法、工作作风、廉洁自律”等6个方面，主动把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，深刻剖析自身存在的问题，深刻查找差距不足和原因，明确今后整改的具体措施和努力方向。现对照检查如下，不对、不足、不全之处，请各位领导和同志们批评指正。
　　　　一、对本次ZF队伍教育整顿的认识和态度方面
　　　　从今年2月27日开始开展的ZF队伍教育整顿是继2019年全国扫黑除恶专项斗争之后的又一重大行动，是一场刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命，是强化ZF队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的有效手段，是新时期人民群众对ZF工作高质量发展的又一新期待、新要求，适值建党百年，自下而上，分批次进行，意义重大、影响深远。
　　　　全市ZF队伍教育整顿工作开展以来，我认真学习***新时代中国特色社会主义思想、***法治思想等内容，把开展好ZF队伍教育整顿作为提高个人政治判断力、政治鉴别力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的现实检验。学习教育中，我注重突出“三大主题”，聚焦“四项任务”，紧盯“三个环节”，积极参加政治教育、党史教育、警示教育、英模教育，切实提高了对开展ZF队伍教育整顿的思想认识，切实夯实了纯洁可靠的思想根基，切实增强了对党忠诚的政治根基。
　　　　二、存在的主要问题和不足方面
　　　　1、政治思想方面。一是政治理论学习有所弱化。由于没有深刻认识到党的创新理论在指导实践，推动工作高质量开展方面的重要性，再加上日常业务工作较忙，因此在理论学习方面存在浅尝辄止，流于表面的现象，主要表现在“三多三少”：即读理论原文多，个人思考得较少；集体学习次数多、参与专题研讨发言次数较少；听党课讲座多，撰写心得感悟较少，结果造成学用脱节，学用不能相长、运用理论指导实践的能力不足的问题；二是政治意识不够敏锐，对于一些负面消息、不当言行，甚至是小道传闻传言没有旗帜鲜明地加以反对，抵制，多少有一些“与己无关，无需多管”的思想，对意识形态领域的复杂斗争缺乏敏感性；三是“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”没有全方位体现在日常工作和生活言行上，个人的政治判断力、政治领悟力、政治鉴别力有待于进一步提高。
　　　　2、公正执法方面。个人在政治上行动上始终与党中央保持高度一致，始终做到在政治上向党中央追随、思想上向党中央看齐、行动上向党中央靠拢。在大是大非面前旗帜鲜明、头脑清醒。细细梳理，在公正执法方面还存在制度执行不够严格，在严格、公正、规范、文明执法方面与新时期党和人民的新要求还有不小差距；还存在一些多年执行老大难问题没有有效化解；此外个人的法律素养还需要在实践中进一步提高，党性修养、个人三观的改造仍需要不停歇、不止步。
　　　　3、履职尽责和工作作风方面。日常工作中，我要求自己要做到守土有责、守土负责、守土尽责，抓好班子，带好队伍，力争每年都要有新进步、新气象、新作为。但是随着外部工作环境的变化、个人年龄的增长，自己的工作激情和工作干劲没有以前那样高、那样大。一是在贯彻执行上级的决策部署方面还有差距。有时认为只要自己按照上级指示要求去做就行了，存在机械执行，按部就班，没有创造性地将上级要求与本地实情相结合；二是习惯于凭老观念、靠过往老经验办事，在思考、决策和处理问题时缺乏高瞻远瞩，长远考虑，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的能力不高，时常还不能对工作进行预见性分析研判。三是缺乏敢为人先、迎难而上的担当精神。对棘手的工作有畏难情绪，主动研究不够，积极化解不力，解决办法不够多，守摊子思想较重；四是民主集中制坚持的还不严，科学决策的水平还有待提高，部分重大事项征求见不够充分，通过政府采购的一些庭审技术装备有闲置和利用率不高的现象。五是在工作作风上，认为自己是参加多年工作的老党员、老同志，自己为ZF工作奉献了几十年，有时工作上会自觉不自觉地产生一种懈怠、松懈、等一等、看一看的思想，工作的积极性、主动性、创新性不足。头条号：如来写作网，QQ3231169，海量优质文字材料和PPT课件
　　　　4、廉政自律和党性修养方面。作为司法人员，我要求自己牢记个人身份，正确对待权力、利益、严格要求自己，认真执行党中央八项规定，严格按制度办事，按规矩办事，做到慎初、慎独、慎行，不断加强党性锤炼。但在工作中有时习惯于坐在办公室里听汇报、下指示，形式主义、官僚主义的作风在自己身上不同程度地存在。此外在教育党员、管理党员，发挥党组织作用、发挥党员模范先锋作用方面还有不足，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课；在ZF队伍日常管理中还存在执行难、队伍纪律松散散漫、甚至是吃拿卡要的不良现象也在个别干警身上存在。虽然口头批评得多，但组织问责处理得少，一定程度上助长了个别干部不主动作为、不廉洁自律、工作作风不细致等问题。
　　　　三、存在问题原因剖析
　　　　1、政治理论学习的胸怀格局不够宽广。自己日常虽然也注重坚持对***新时代中国特色社会主义理论、法治思想、对ZF工作的系列指示批示及讲话精神的学习，但理论学习的深度、广度、系统性还不够，在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够，从理论中找立场、找观点、找方法不够，结合自身情况系统学习和思考的眼界视野、思维层次还没有完全适应新时代、新形势的要求，没有海纳百川的气胸怀，存在学用不能融合，理论与实践脱节的现象。
　　　　2、敢于担当的精神有所弱化。无需置疑，近年来随着办公条件，生活条件、工作条件、经济条件的改善，以前参加工作、入党时对自己高标准严要求有所放松，对工作思考不深入，调查研究不细致，掌握情况不全面，遇到棘手问题绕道走，满足于按部就班，对工作质量，社会效益考虑少了，有时甚至错误地认为工作做得多，出的差错可能就多，担当意识，担当精神不够，导致工作的积极性、主动性、创造性不够强。
　　　　3、艰苦奋斗的精神有所淡化。突出表现在习惯于按惯例开展工作，对一些工作拈轻怕重，满足于过往已取得的业绩，缺乏一种敢拼敢打，一往无前的艰苦奋斗精神；此外，有时还存在“老好人”思想，对工作中的个别干警的不良行为，不良表现，甚至是违规违纪现象，害怕得罪人，缺乏斗争精神。
　　　　4、为民服务的宗旨意识有所虚化。人民法院工作政治属性姓党，其根本要求就是要全心全意为民搞好服务，体现司法公正，社会正义。开展ZF队伍教育整顿，就是要坚持民意导向，践行宗旨使命，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感，坚持一切为了群众，解决群众急难愁盼的问题，让群众成为教育整顿工作的最大受益者。
　　　　四、今后改进措施与努力方向
　　　　1、强化政治理论学习。今后要转变学风，通过自学、专家辅导学、以考促学等方式强化政治理论学习。要深入学习领会***新时代中国特色社会主义理论和***法治思想，认真研读《***谈治国理政》，深入学习领会***总shu记在中国人民警察警旗授旗仪式上的训词精神，认真学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产X纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等，防止干预司法“三个规定”、审判执行工作纪律等规定，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。此外，要以考促学，要通过参加国家司法资格考试，补充完善自己的法律知识结构，提升法律素质，增强党的创新理论指导日常工作的能力，增强解决实际问题的能力。
　　　　2、强化艰苦奋斗精神。今后要结合这次教育整顿，转变旧有观念，保持积极态度，增强创新意识，发扬艰苦奋斗精神，主动谋划工作，善于大胆创新，拿出新招硬招，在“十四五”开局的第一年，抓好班子，带好队伍，发扬民主，集思广益，奋斗新征程，开创新业绩。
　　　　3、不断强化宗旨意识。今后要进一步增强法院工作为人民的思想，不断改进工作作风，提高为民服务本领，增强为服务宗旨意识，创新为民谋利、为民办事、为民解忧机制，面对歪理邪说敢于批驳，面对大是大非敢于亮剑，面对歪风邪气敢于斗争，自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致，做到全心全意为民服务。
　　　　4、强化廉洁自律。今后要以“钉钉子”精神和作风建设永远在路上的韧劲，搞好个人廉洁自律建设。一是带头遵守中央八项规定，坚决抵制各种形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风，保持健康的工作方式和良好的生活情趣。二是坚持把纪律和规矩挺在前面，用X纪国法规范自己言行，常怀敬畏之心，常存贪欲之害，自觉做到心存敬畏、心存戒尺，心存底线。三是坚持廉洁用权，筑牢勤政廉洁、拒腐防变的“铜墙铁壁”，主动接受党和人民的监督，严格公正执法，司法为民，树立个人良好形象。