学习中央人才工作会议重要讲话精神心得体会
***在中央人才工作会议上发表的重要讲话,为我们做好新时代人才工作擘画了“路线图”,确立了“时间表”,是新时代人才工作的根本遵循。我们要深刻领会讲话的政治性、思想性、理论性,明确其指导思想、战略目标、重点任务、政策举措。作为一名基层人事干部,要把深入学习***重要讲话精神作为首要任务,全面贯彻新时代人才工作新理念新战略新举措,推动党中央关于新时代人才工作各项决策部署在基层落地生效。下面,结合基层实际,从三个方面谈谈学习体会。
一、把握“三个关键”,坚持人才工作的正确方向
***从党和国家事业发展全局的高度,对党的十八大以来人才工作取得的巨大成就进行了全面回顾,对人才工作面临的新形势新任务新挑战进行了深入分析,对新时代人才工作的一系列重大理论和实践问题进行了科学回答。我们学习***的重要讲话,就是要把握讲话的“关键”,深刻理解,深刻领会,融会贯通,夯实做好人才工作的思想基础。
第一个“关键”:“八个坚持”。***以“八个坚持”,首次系统概括提出了新时代人才工作的新理念新战略新举措。这“八个坚持”是对我国人才事业发展规律性认识的深化,是XX关于人才工作重要思想的鲜明体现,不仅要始终坚持,更要不断丰富发展。摆在第一位的是“坚持党对人才工作的全面领导”,确立了人才工作的正确方向。我们要牢牢把握这一政治“靶向”,做到思想不偏向,工作不偏航,始终把“八个坚持”作为指导人才工作的重要原则,贯彻落实到具体工作中。
第二个“关键”:“战略目标”。会上,XX提出了一个重要战略目标——“加快建设世界重要人才中心和创新高地”。到2025年,“在关键核心技术领域拥有一大批战略科技人才、一流科技领军人才和创新团队”;到2030年,“在主要科技领域有一批领跑者,在新兴前沿交叉领域有一批开拓者”;到2035年,“国家战略科技力量和高水平人才队伍位居世界前列”。这是XX站在实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略高度,对实施人才强国战略作出的部署。目标已明确,摆在我们基层人才工作者面前的就是要以战略目标为导向,在本职岗位上尽心尽责,有效落实各项人才工作的部署和要求,为实现人才强国战略作出应有的贡献。
第三个“关键”:“科技人才”。XX指出,要大力培养使用战略科学家;要打造大批一流科技领军人才和创新团队;要造就规模宏大的青年科技人才队伍;要培养大批卓越工程师。千军易得,一将难求。XX强调要培养四个方面的科技人才,这是人才培养的重点。在基层,我们要重视科技人才的培养,大力实施“工匠”培养战略,通过搭建劳动竞赛、工匠选树等平台,培养一大批能工巧匠和创新能手,让他们成为突破“卡脖子”技术难题的领军人物。
二、认清“三个短板”,增强做好人才工作的紧迫感
学习XX的重要讲话,就是要把思想统一到中央人才工作会议精神上来,立足本地、本部门的实际,认真贯彻落实会议精神,
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