赤坎区寸金街道党工委书记述责述廉报告
林中权
根据区纪委《关于开展2020年部分区属单位党组织负责人向区纪委全会“述责述廉”活动工作方案》要求,结合寸金街道2019年工作和本人情况,现作述责述廉如下:
一、执行政治纪律和政治规矩情况
我深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻***总书记视察广东重要讲话精神和重要指示批示精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
一是深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想。我利用第一议题、“三会一课”、领导班子成员到党支部带学等制度,在2019年共组织学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神、***总书记对广东重要讲话和重要指示批示精神26次;并通过班子成员讲党课,聆听专家学者讲座,外出参观学习等形式丰富学习内容。
二是始终把政治建设摆在首要位置。我把“营造良好政治生态”作为政治建设的基础性、经常性工作,教育引导领导干部时刻增强政治敏锐性和政治鉴别力,炼就一双政治慧眼;严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真对照好干部标准和“不忘初心、牢记使命”主题教育要求,加强党性修养,遵守政治纪律,坚决做到“五个必须”、杜绝“七个有之”。
三是严格执行和落实请示报告制度。我坚决执行民主集中制,带头学习贯彻《中国共产党重大事项请示报告条例》;主动报告需向上级党委请示报告事项和所在党支部报告事项,进一步严明党的政治纪律和政治规矩。
二、履行管党治党责任情况
2019年,我切实落实“一岗双责”,构建“以党建促稳定带发展,以稳定发展强党建”发展格局。
一是认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。街道党工委先后下发各类自学资料600余份,开展各类集体学习活动11场次,受教党员400余人;举办各类调研活动4场。我们把党风廉政执行情况列入民主生活会对照检查内容,制定整改方案以确保整改取得实效。街道办及社区居委会共设立5个党员先锋岗,开展志愿服务活动15场次。
二是夯实党建基础。我重视党员发展工作,严把党员入口关,按要求完成党员发展计划;以抓实“头雁工程”促形成“头雁效应”。街道党工委对党支部书记开展专题辅导,对社区党支部书记开展评议考核,为各社区党支部配备2名支部书记后备人选;九二一社区党支部书记被评为广东省“百名优秀村(社区)党组织书记”,西苑社区党支部书记被评为湛江市“优秀党务工作者”。街道党工委在市、区两级党委政府及组织部门的关心支持下全面解决社区独立办公用房和专门党群会议室问题,寸金社区党支部和湛江卫校建立党建共建基地;利用岭南师范学院教授、政法部门专家等师资力量作为街道党校讲师,把辖区的寸金桥公园定为教育实践基地,街道党校举办党课7场。
三是推进基层治理。街道党工委牵头召开创文包联包创单位协调会及辖区单位创文会,街道创文工作在2019年第四季度全市考评中荣获二等奖,寸金、九二一两个社区荣获三等奖;我先后组织召开6次会议学习传达上级扫黑除恶专项斗争会议精神和研究部署相关工作,安排专题培训4次。在公安、市场监管部门的全力支持下,街道妥善解决辖区培训机构的欠薪纠纷和市场关停改造的维稳问题。我们结合干部驻点普遍联系群众工作,听民声解民忧,关心帮扶困难群体;严格把关居民申报医疗救助、临时救助等工作,推动城镇居民新增就业工作;跟踪处理12345市民热线过百条;全力推进寸金街道社工站工作。
四是强化党风廉政建设。我严格执行党风廉政建设责任制、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和“三重一大”议事规则等,推进正风反腐三年行动,听取与研究党风廉政建设工作7次,积极参与市、区组织的谈话教育和实地警示教育;加强对党组织和党员干部的日常监督,通过抓早抓小,加大谈心谈话与谈话提醒力度,强化干部担当意识,改善干部工作作风。街道党工委领导班子成员全年开展谈心谈话和谈话提醒31人次。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况
一是加强制度建设。我主持完善街道干部管理制度、请示报告制度、“三重一大”事项集体决策制度,强化对权力运行的制约,把权力关进制度的“笼子”,进一步增强干部履职尽责、廉洁自律的意识,致力构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制
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