区-白云区人社局2018年上半年工作总结及下半年工作计划（全文5218字）

白云区人社局2018年上半年工作总结及下半年工作计划

　　　　2018年上半年，白云区人社局在区委区政府的正确领导和市人社局的有力指导下，以“促进民生幸福、服务创新驱动”为根本任务，统筹推进稳增长、惠民生、防风险、促改革各项工作，为实现白云区“1358”发展思路积极做出贡献。
　　　　一、主要工作情况
　　　　（一）坚持就业优先，就业形势保持稳定
　　　　2018年我区就业工作目标任务为：全区新增就业人数17,631人以上；城镇登记失业人员实现就业人数11,546人以上，其中：就业困难人员实现就业人数5,885人以上，城镇登记失业人员就业率达70%以上；农村劳动力新增转移就业2,500人以上。
　　　　2018年上半年，全区新增就业人员 10,251人，其中：本区城镇人员4,962人，本区农村劳动力947人，外来劳动力4,342人；全区城镇登记失业人员10,952人，其中：“4050”登记失业人员5,477人。帮扶5017名城镇登记失业人员实现就业，其中：帮扶“4050”登记失业人员实现就业2,927人，城镇登记失业人员就业率45.81%；农村劳动力新增转移
　　　　就业人数957人。举办“零距离”就业招聘会14场，提供就业岗位3,922个。为共55,623人次办理就业登记，为10,952人办理失业登记。实现就业登记全流程网上办理，全区就业登记网办率96.34%。
　　　　1.加强制度和服务平台建设。通过建立健全就业目标责任制考核机制，把就业工作任务层层分解到镇街，确保就业工作落实到位；构建三级服务平台，打造“区级指导、镇街实施、村居宣传”的工作模式；建立镇街就业服务中心工作人员微信群和QQQ，加强沟通、协调；搭建校企平台，促进校企在岗位输出对接、定向就业培训等方面深入合作，为企业培养输送人才。“服务平台、交流平台、校企平台”这三大平台形成了我区就业创业工作主框架，夯实促进就业基础。
　　　　2.着力推进就业帮扶。大力推进实施“就业携行计划”，以“一对一”帮扶为重点，提升就业帮扶水平质量。2018年上半年，开展深度辅导49宗、一般辅导120宗、小组活动60场、社区活动28场，服务就业困难人员691人。开展“职业指导直通车进社区”、“非考证型家政技能提升班”等系列专题活动，把职业指导、家政服务技能培训等免费送到社区。针对以“4050”人员为主的就业困难群体，开展“就业援助月”活动，向161名重点就业困难援助对象送上慰问信和3.38万元慰问金。
　　　　3.推动创业带动就业。重点抓好高校毕业生就业和化解产能过剩中出现的下岗再就业工作。全面推进创新创业示范基地发展，通过开展创业孵化基地规范管理和积极引导，打造具备“互联网+”经营理念的创新型创业（孵化）基地。如，鹤龙街辖内的TY众创空间创业孵化基地，已吸引92家在孵创业实体入驻，带动就业1,058人，累计创业辅导1万人次。结合我区农村劳动力转移就业工作任务，发挥我区农业经济优势，培育新型农业经营主体。又如，钟落潭镇辖内白云区健生罗氏虾养殖专业合作社，采用“专业合作社+基地+农户”的生产养殖经营模式，成立一年已吸引52名养殖农户加入合作社，带动周边农村劳动力就业151人，推动了当地经济发展。
　　　　（二）坚持创新发展新理念，优化人才服务建设
　　　　我们紧紧围绕区“1358”发展思路和“强二优三”的产业发展路径，坚持靶向引才、按需育才、科学用才的人才开发思路，集聚多层次创新创业人才，为白云区产业创新发展提供强大的智力支撑。6月4日，区委组织部召开区人才工作领导小组办公室2018年第一次例会，研究部署和推进今年人才工作重点任务，听取2017年区产业领军人才项目评审和人才公寓建设筹集进展情况汇报，研究审议《白云区人才工作领导小组办公室例会制度工作方案》等文件，为我区各项任务的顺利完成提供强大的人才和智力支撑。
　　　　1.人才政策不断完善。近年来，在区委、区政府的正确领导下，相继制定出台了《白云区“十三五”人才发展专项规划》、《关于加快集聚产业领军人才的意见》“1+3”政策等一系列文件措施，建立完善了《白云区领导干部联系高层次人才工作制度》，拟制了《区人社局贯彻落实产业领军人才“1+3”文件的实施意见》和白云区创新领军人才、产业发展和创新人才补贴2个申报项目的《实施细则》等配套落实文件，从高层次人才激励、人才资源开发、高层次人才培养、人才智力引进、营造人才环境等方面提供了良好的政策保障。
　　　　2.人才发展平台集聚成型。目前，我局负责的博士后科研工作站和创新实践基地共有11家，其中博士后科研工作站6家（广州市白云化工实业有限公司、广州白云山和记黄埔中药有限公司、广州市红日燃具有限公司、广铝集团有限公司、欧派家居集团股份有限公司、蓝鸽集团有限公司），在站博士后科研人员5人（和记黄埔2人、红日燃具1人、蓝鸽集团2人）；博士后创新实践基地5家（广州市南洋肿瘤医院有限公司、广州市彩熠灯光有限公司、广州市大华仁盛铝合金管业有限公司、广州市白云联佳精细化工厂、广州市白云电器设备股份有限公司）。我局充分利用海交会这个国家平台，重点对接、引进符合白云区经济发展布局和产业结构转型升级的创新项目和海外才人，2017年我区海交会项目洽谈共35次，其中意向项目18项，合作项目13项, 签约项目4项，涉及金额300万元人民币，人才招聘共有22名海外人才前来应聘，有意向的海外人才10名。
3.人才引进力度不断加大。积极拓宽我区人才引进入户渠道，2018年上半年共办理引进人才入户554人，办理集体户服务业务76宗。接收人才档案57份、调出人才

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