11月18日—11月26日,我有幸作为泸定教育参访团之一到杭州学军中学培训学习。浙江省,是我工作、生活二十多年的地方,并不陌生。学军中学,闻其名而不得入久矣,今次能安排参观,心情是激动向往的,像虔诚的信徒,我个人抱着朝拜圣地的态度而去,虽是走马观花,也算学有所得,不虚此行。
结束三天三检的酒店隔离后,22日—25日起,开始一天一校区的参观学习。分别为学军中学西溪校区、海创园校区、紫金港校区、文渊校区,其中,西溪校区作为校本部,办学历史最长久,生源最上乘,影响力最大,在寸土寸金的市中心,规模也最袖珍。但同属一个教育集团,各区的领导架构、管理模式大同小异。
我们的行程是这样的:22日,校车先送我们到西溪校区,看完学军中学的宣传片进入听课环节,我听了高一年级周永刚老师的试卷讲评课(古诗文阅读)和杨熙铭老师的历史课(边疆危机与甲午中日战争),深度和广度很值得称道。张春杰主任带我们参观校园,让大家对学军的历史沿革、文化建设、傲人业绩有一定的了解。23日,海创园校区给我们奉上的是杭州市高中数学“双新示范”教学展示活动,我们听了杭二中钱江校区颜晓勉老师的决策类问题复习课,非常专业,学识精湛。学校特意组织了多个职能部门,分头介绍各自运作模式,揭开了高效管理的神秘面纱之一角,增加了学习者们的获得感,具有较多的可操作性。
24日,在紫金港校区,余林校长亲自主持座谈会,介绍了办校理念(培养有德有才有识的领军人),管理策略,并解开了多个提问者的困惑,下午还旁听了中高级职称评定之模拟上课,风格不一,个个落落大方,水准颇高。25日,移师文渊校区,聆听了选拨中心主任姚琦的讲述,他特别分享了作为竞赛教练的甜酸苦辣,让我们感叹作教师不易,作名校名师极其不易。
作为对口帮扶学校,又是方校长长期奋战过的地方,学军中学可学之处肯定很多。当然我们要关注哪些理念、做法可以直接复制借鉴,哪些条件尚不具备,需俟来日。简单的盘点一下,个人印象深的有这几方面:
1、德育管理以人为本。海创园校区团委书记刘强讲到,要立德树人,达到培养畅学天下,领军未来的人才的目标,德育建设至关重要,就必须发挥三只队伍(班主任、备课组、学生干部)的作用,做好三项管理(时间、物品、情绪),狠抓一日常规,严慈相济,如对违规使用手机顶格处理。同时精心备好德育行事历,提供有吸引力的各项活动,让学生一张一弛,乐在其中,从而良进优出,学校排名节节上升。
2、设置文宣组,积极对外发声。时代在巨变,学校自身的形象、定位必须由专门部门来维持、营运,否则好酒也怕巷子深,会输在起跑线上。我们发现,几个校区都有文宣组的存在,承担着宣传学校、引导舆论、塑造形象的重任,管理官方的网站、公众号、抖音号、B站、VR,拍摄宣传片、印制报纸、宣传册,开发文创用品。实行校长审核制,搞得风生水起,展现无限可能。
3、利用地缘优势,提升学校竞争力。学军中学几个校区,有的毗邻浙大,杭师大,有的靠近科创走廊,与众多高科技企业并肩而居,有的坐落未来科技城,互联网巨头置身其中,这有利于邀请高校专家教授,行业大咖,到校举办讲座,带来最前沿的科技资讯,让学生较早就受到科技与人文的双重熏陶,提升综合素养,对他们学涯成长大有裨益。
学军中学的精髓无疑还有很多,浮光掠影的观察,听一两场的介绍,都会挂一漏万。期待泸定中学和学军中学的互动更频繁,来往更密切。相信在学军的助力下,泸中能够源源不断的吸收新的理念,切切实实的转变教风学风,一步一个脚印,步步莲花,把教学质量搞上去,成就巴蜀名校的愿景。
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